浙江省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳10日發(fā)布公告，2012年計(jì)劃通過向部分重點(diǎn)院校擇優(yōu)選聘、向社會(huì)公開選聘等方式選聘2000名高校畢業(yè)生到村任職。

　　浙江省委組織部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說，參加擇優(yōu)選聘的，須為全國(guó)211、985重點(diǎn)院校全日制本科及以上學(xué)歷浙江生源畢業(yè)生，在浙全日制普通高校本科及以上學(xué)歷省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生、系(院)以上優(yōu)秀學(xué)生干部，或者全國(guó)全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生，中共黨員、浙江省生源優(yōu)先；參加公開選聘的，須為全日制普通高校本科及以上學(xué)歷浙江生源畢業(yè)生。

　　據(jù)了解，此次報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式，2月17日起至27日，報(bào)考人員在浙江人事考試網(wǎng)注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后，選擇崗位進(jìn)行報(bào)名。符合條件的高校畢業(yè)生可同時(shí)參加擇優(yōu)選聘和公開選聘。

　　通過資格初審、筆試、面試、公示等程序的報(bào)名者，相關(guān)部門將于7月底前完成全部聘用手續(xù)。

　　公告稱，選聘到村任職的高校畢業(yè)生，統(tǒng)一實(shí)行勞動(dòng)合同管理，由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)與高校畢業(yè)生以書面形式簽訂勞動(dòng)合同。聘期一般為2年，2個(gè)聘用期滿后，未進(jìn)入村“兩委”班子的人員，原則上不再續(xù)聘。聘用期間的年總收入一般不低于當(dāng)?shù)厣弦荒甑脑趰徛毠て骄べY(含規(guī)模以上私營(yíng)單位)水平。(記者 岳德亮)

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